Liderazgo - Dearrolla tu habilidad
Relaciona los procesos clave con su objetivo y ubica las competencias clave para el logro del mismo.
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Liderar al equipo docentes para lograr la eficiencia por grupo, teniendo como mínimo 8 a 10 de niños por grupo durante el cuarto trimestre de 2024.
Enfoque a resultados-logro de objetivos
Lograr una conversión de mercado potencial a prospectos (total de prospectos vs. meta nuevos por medio comunicación digital o tradicional) de 5 a 3, para el cuarto trimestre 2024.
Orientación al Cliente
Lograr la productividad por grupo, incrementando la retención de 85% a 90% durante el cuarto trimestre de 2024.
Orientación al Cliente
Liderazgo-desarrollo de personas
Orientación al Cliente
Liderazgo-desarrollo de personas
Comunicación efectiva
Enfoque a resultados-logro de objetivos
Comunicación efectiva
Enfoque a resultados-logro de objetivos
Compromiso-Cumplimiento de tareas
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| 1. Liderar al equipo docentes para lograr la eficiencia por grupo, teniendo como mínimo 8 a 10 de niños por grupo durante el cuarto trimestre de 2024. |
| 2. Enfoque a resultados-logro de objetivos |
| 3. Lograr una conversión de mercado potencial a prospectos (total de prospectos vs. meta nuevos por medio comunicación digital o tradicional) de 5 a 3, para el cuarto trimestre 2024. |
| 4. Orientación al Cliente |
| 5. Lograr la productividad por grupo, incrementando la retención de 85% a 90% durante el cuarto trimestre de 2024. |
| 6. Orientación al Cliente |
| 7. Liderazgo-desarrollo de personas |
| 8. Orientación al Cliente |
| 9. Liderazgo-desarrollo de personas |
| 10. Comunicación efectiva |
| 11. Enfoque a resultados-logro de objetivos |
| 12. Comunicación efectiva |
| 13. Enfoque a resultados-logro de objetivos |
| 14. Compromiso-Cumplimiento de tareas |
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